Особенности

Заполняя резюме специалиста по кадрам, нужно учитывать несколько особенностей.

1. Акцент на опыте работы в HR

Основным критерием при отборе кандидатов на позицию специалиста по кадрам является опыт работы в данной области. Поэтому в резюме необходимо подчеркнуть все ключевые моменты, связанные с работой в HR: проведение собеседований, подбор персонала, разработка и внедрение кадровых процедур и политик.

2. Знание рекрутинга и набора персонала

Опыт в области рекрутинга и набора персонала является важным плюсом для специалиста по кадрам. Поэтому следует уделить особое внимание в резюме таким навыкам как поиск и подбор персонала, проведение собеседований, оценка кандидатов, ведение базы данных кандидатов.

3. Умение работать с кадровым законодательством

Для специалиста по кадрам важно хорошее знание кадрового законодательства и умение работать с документацией. В резюме необходимо указать опыт оформления трудовых договоров, приказов, трудовых книжек, знание трудовых норм, а также опыт работы с персональными данными.

4. Навыки ведения переговоров

Специалист по кадрам обязательно должен иметь навыки ведения переговоров и решения конфликтных ситуаций. В резюме можно указать опыт работы с различными конфликтами в коллективе, умение находить компромиссы и поддерживать конструктивную обстановку.

5. Образование и сертификаты

В резюме специалиста по кадрам следует указать информацию об образовании, включая специализацию, даты обучения и учебное заведение. Также стоит отметить наличие сертификатов или курсов, полученных в области кадрового делопроизводства или управления персоналом.

Основные разделы

1. Личная информация

В данном разделе необходимо указать свои персональные данные, включая ФИО, дату рождения, контактную информацию (телефон, электронную почту) и место проживания. Важно указать актуальные контактные данные, по которым работодатель сможет связаться с вами.

2. Образование

В данном разделе следует указать свое образование, включая название учебного заведения, специальность, год окончания и полученную степень или диплом. Если имеется большое количество образовательных учреждений, можно представить эту информацию в виде таблицы.

3. Опыт работы

В данном разделе следует указать опыт работы, начиная с последнего места работы. Необходимо указать название компании, должность, период работы и основные обязанности. Если у вас есть значимый опыт в нескольких областях, можно разделить опыт работы на соответствующие блоки.

4. Навыки и компетенции

В данном разделе следует указать навыки и компетенции, которыми вы обладаете. Необходимо указать как технические, так и мягкие навыки, которые могут быть полезны в вашей работе. Для наглядности можно использовать маркированный или нумерованный список.

5. Дополнительная информация

В данном разделе можно указать дополнительную информацию, которая может быть полезной для работодателя. Это может быть знание иностранных языков, научные публикации, участие в конференциях, курсы повышения квалификации и т.д. Данная информация может быть представлена в виде списка или таблицы.

6. Рекомендации

В данном разделе можно указать контактные данные лиц, которые могут дать рекомендации о вас как специалисте. Рекомендации могут быть от предыдущих коллег, руководителей или преподавателей. Важно предоставить актуальные контактные данные, чтобы работодатель мог связаться с этими лицами и узнать о вас подробнее.

Рекомендации по составлению

Опишите свой опыт работы. Укажите даты начала и окончания каждой позиции, наименование компании и должность, которую вы занимали. Опишите свои основные обязанности, достижения и результаты вашей работы в каждой компании.

Укажите образование. Укажите ваше высшее образование, начиная с самого последнего. Укажите наименование учебного заведения, специальность и год окончания. Если у вас есть дополнительное образование, также укажите его.

Укажите ваши навыки. Опишите ваши профессиональные и личные навыки, которые вы приобрели во время работы. Укажите, какие программы и инструменты вы умеете использовать, навыки ведения переговоров, управления проектами и организации работы.

Укажите ваши достижения и награды. Если у вас есть значимые достижения и награды в своей профессиональной деятельности, укажите их. Например, участие в проектах, получение премии за результаты, публикация научных статей и т.д.

Укажите дополнительную информацию. Укажите любую дополнительную информацию, которая может быть полезна работодателю. Например, знание иностранных языков, наличие прав категории В, участие в общественных организациях и т.п.

Укажите контактную информацию. Укажите свое имя, фамилию, контактный телефон и адрес электронной почты. Если у вас есть профиль в социальных сетях или ссылка на портфолио, также укажите их.

Пример

Описание

Представляю вашему вниманию пример резюме специалиста по кадрам, которое может послужить основой для составления собственного документа.

Персональная информация

• ФИО: Иванов Иван Иванович
• Дата рождения: 01.01.1990
• Адрес: г. Москва, ул. Примерная, 1
• Телефон: +7 999 999 99 99
• Электронная почта: ivanov@example.com

Образование

ВУЗ:	Московский государственный университет
Факультет:	Факультет социологии
Специальность:	Социолог
Год окончания:	2012

Опыт работы

Компания: ООО «Пример»

Должность: Специалист по кадровому делопроизводству

• Проведение подбора персонала;
• Организация и проведение интервью;
• Ведение кадрового учета;
• Разработка и внедрение системы мотивации персонала;
• Предоставление консультаций сотрудникам по вопросам трудового законодательства.

Компания: ЗАО «Примерная компания»

Должность: Специалист по подбору персонала

• Анализ рынка труда;
• Разработка и внедрение процессов подбора персонала;
• Проведение собеседований и отбор кандидатов;
• Составление отчетов и статистики по подбору персонала;
• Участие в проектах по улучшению корпоративной культуры.

Навыки

• Знание трудового законодательства;
• Умение проводить интервью и оценивать кандидатов;
• Навыки организации и ведения кадрового делопроизводства;
• Умение работать с большим объемом информации;
• Коммуникативные и организационные навыки.

Дополнительная информация

Владение программами Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), знание английского языка на уровне Intermediate.

Рекомендации предоставлю по запросу.